Talent Acquisition

Hokian Nanda Motor · 📍 Baturaja · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Hokian Nanda Motor adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan dan perawatan kendaraan bermotor. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition yang memiliki kemampuan untuk mencari dan merekrut talenta-talenta terbaik untuk bergabung dengan tim kami. Talent Acquisition akan bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan bahwa kami memiliki sumber daya manusia yang berkualitas tinggi dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Kami menawarkan gaji yang dapat dinegosiasikan dan lingkungan kerja yang menyenangkan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan merekrut talenta-talenta baru untuk bergabung dengan tim Hokian Nanda Motor.,Membuat dan mengelola database talenta.,Mengembangkan strategi perekrutan yang efektif dan efisien.,Melakukan wawancara dengan calon talenta.,Mengumpulkan dan menganalisis data perekrutan.,Membuat laporan perekrutan dan memberikan rekomendasi kepada manajemen.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan talenta dan pihak ketiga.,Memastikan bahwa proses perekrutan sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang perekrutan atau talenta acquisition.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki pengetahuan tentang sistem perekrutan dan perangkat lunak perekrutan.,Memiliki kemampuan analitis dan dapat membuat laporan yang baik.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan etika dalam perekrutan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dapat mengelola waktu dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan dapat bekerjasama dengan berbagai pihak.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat strategi perekrutan yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang baik dan dapat mengidentifikasi talenta yang sesuai.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak perekrutan yang umum digunakan.Kemampuan untuk menganalisis data perekrutan dan membuat laporan yang baik.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan talenta dan pihak ketiga.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dapat mengelola waktu dengan baik.Kemampuan untuk bekerja secara independen dan dapat bekerjasama dengan berbagai pihak.Kemampuan untuk memahami dan mematuhi hukum dan etika dalam perekrutan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait